Налоговый спецотряд бросят на поиски "черной" зарплаты

С целью проведения дополнительных мероприятий, направленных на выявление и прекращение фактов выплат зарплаты "в конвертах", в Государственной налоговой администрации в Донецкой обл. уже создано 39 рабочих групп.

Как сообщили в управлении налоговой милиции ГНА в Донецкой обл., в состав созданных групп вошли 198 сотрудников территориальных подразделений налоговой службы.

С начала 2010 г. налоговая милиция региона уже выявила 237 фактов выплаты заработной платы в "конвертах", то есть - без обязательных налоговых отчислений. По выявленным фактам нарушения законодательства возбуждено 8 уголовных дел, в т.ч. 7 - по признакам ст. 212 Уголовного кодекса Украины (уклонение от уплаты налогов). В результате выявления нарушений в бюджет было доначислено 793,3 тыс. грн., взыскано 704,3 тыс. грн.

Вместе с тем в ходе проверок субъектов предпринимательской деятельности сотрудники налоговой милиции Донецкой обл. собрали материалы по 57 фактам грубого нарушения законодательства Украины о труде (ст. 172 УК Украины), которые направлены для принятия решения в прокуратуру. В настоящее время по 11 фактам уже возбуждены уголовные дела.

В частности, возбуждено уголовное дело в отношении директора ООО в одном из городов Донецкой области, который в течение года скрывал трудовые взаимоотношения с двумя наемными работниками. Ему и другим подобным нарушителям трудового законодательства угрожает наказание в виде исправительных работ сроком до 5 лет, отметили в налоговой милиции.

Как отметил начальник налоговой милиции ГНА в Донецкой обл. Игорь Усик, в настоящее время легализация скрытой занятости является одним из приоритетных направлений работы налоговой службы. "К сожалению, во время кризиса люди часто соглашаются на трудоустройство без официального оформления. В результате бюджет теряет налоги, а сами граждане - социальные гарантии и защиту закона", - подчеркнул чиновник.

Вместе с тем он отметил, что главное задание налоговиков - не взыскать деньги с работодателя, а возобновить справедливость по отношению к наемным работникам.